ճանաչում է միջազգային պայմանագրեր, որոնք կարող են կիրառվել որոշակի պայմանների աշխատանքային պայմանագիրը օտարերկրյա աշխատողի համար: Այս միջազգային պայմանագրերը վերաբերում են, որոնք վերաբերում են հարկերի օտարերկրյա աշխատողների կողմից, միջազգային արբիտրաժային կանոնների և նույնիսկ ճանաչմանը օտարերկրյա դատական որոշումների. պետք է պարունակի տվյալներ, ինչպիսիք են աշխատանքային գրաֆիկը, որը գտնվում է ութ ժամ, քառասուն ժամ, շաբաթը եւ քսան ութ օր արձակուրդի: Երբ խոսքը վերաբերում է, ռուսական օրենսդրությունը շատ խիստ է պահանջելով աշխատողի գրավոր խնդրանքը: Փորձաշրջանը սահմանվում է երեք ամիս առավելագույնը և աշխատանքից ազատելու դեպքում փորձաշրջանի ընթացքում, պահանջվում է երեք օր ծանուցում: Անհրաժեշտ է նաեւ նշել, դրդապատճառները հեռացվելու է: Ռուսական օրենսդրությունը շատ խիստ է վերաբերվում աշխատակիցներին աշխատանքային գրքեր, որոնք պետք է պահպանվեն և նորացվել են գործատուի հաշվին: Մեջ պարունակում է կարեւոր տեղեկություններ աշխատողների աշխատանքի հաշվետվությունները, եւ ընդհանուր թվով բանվորներ, որոնք շատ կարեւոր են կենսաթոշակային մակարդակի պետությունը տրամադրել աշխատողներին թոշակի անցնելուց հետո. անհրաժեշտ է ստեղծել սեփական կանոնների աշխատողները պետք է պահպանել Օրենքը նախատեսում է երկու տեսակի կանոնները: - պարտադիր և ընտրովիՊարտադիր կանոններ են վերաբերվում: վերջին կանոն իրականացվել է մի քանի տարի առաջ, որպեսզի համապատասխանեցնելու միջազգային օրենսդրությանը վերաբերող անհատական տվյալների մշակման համար: Է, որպեսզի իրական լինել, պարտադիր կանոններով պետք է տրամադրվել և ընդունվել ընկերության տնօրենների, նրանք պետք է լինել ռուսերեն լեզվով, իսկ աշխատողները պետք է ավելի աշխատակիցների ստորագրությամբ ։ կարող է լինել բարդ է այն բանից հետո, երբ փորձաշրջան ավարտված է ։ Հիմքերը եւ կարգը, պայմանագրի լուծման, կոնկրետ թվարկված առավել հաճախակի պատճառը դադարեցնելու համար ՝ Ռուսաստանի ավելորդություն է: Այդ դեպքում աշխատողը իրավունք ունի երկամսյա վճարովի ծանուցում և արձակման նպաստը մեկից երեք ամիս ժամկետով: Եւս մեկ պատճառ ամուսնալուծության կարող է լինել թերի կատարումը աշխատողի, ինչպես դա նախատեսված է դաշնային աշխատանքի տեսչությունը զբաղվում է վերահսկողության գործատուների և լիազոր հետաքննության դժբախտ պատահարներից, վարչական հարցերի, ինչպես նաեւ տարածքային ամբողջականության խախտում աշխատակիցներին: Օտարերկրյա գործարարները, ովքեր փնտրում են լավ իրավաբան կարող է ակնկալել փաստաբանների գտնել կայքում, փաստաբանների: Ես գոհ է համագործակցությունից նրանց հետ, քանի որ իրենք առաջարկել են մասնագիտական իրավաբանական ծառայություններ իմ հաճախորդների համար, որոնք հետաքրքրված են վարում բիզնեսի այս երկրում.
